ПАТ "Черкасиобленерго" з метою збереження кадрового потенціалу підприємства за умов воєнного стану продовжило виконання колективного договору, тим самим зберігши соціальні виплати, передає Енергореформа.

Як зазначив під час форуму "Електричні мережі України 2023" голова правління ПАТ Олег Самчук, за 7 місяців 2023 року на допомогу співробітникам було спрямовано 21 млн грн.

За його словами, зважаючи на те, що рівень заробітної плати суттєво обмежений методикою НКРЕКП, оператори систем розподілу мають створювати додаткову мотивацію для співробітників.
В умовах мобілізації під час широкомасштабної війни та суттєвого дефіциту молодих кадрів, така мотивація дозволяє втримувати кваліфікованих робітників.

У цілому укомлектованість кадрами на підприємстві складає 97%. При цьому плинність кадрів залишається на досить низькому рівні – 4,6%. 

За інформацію керівника підприємства, соціальні гарантії "Черкасиобленерго" включають надання допомоги мобілізованим працівникам (153 працівники захищають Україну), оздоровлення працівників на базах відпочинку товариства, в т.ч. безкоштовно сімей мобілізованих, матеріальну допомогу на лікування, виплату при народженні дитини, оплату ритуальних послуг на поховання, компенсацію за спожиті енергоносії та інші.